誤區(qū)一：支付自然人的勞務報酬，不需要發(fā)票就可以稅前扣除。
糾正：以上理解是錯誤的，前面也說，企業(yè)支付自然人的勞務報酬，需要取得發(fā)票，才可以稅前扣除。
實務中，一說到勞務費發(fā)票，企業(yè)和提供勞務的個人都很惆悵。個人不開具發(fā)票，企業(yè)沒法稅前扣除，而個人之所以不愿意開具發(fā)票的原因一是嫌麻煩，二是不想繳納增值稅。
這里小編也借此給大家說下企業(yè)和個人可以節(jié)稅的幾個方案：
1、成立個體戶
成立個體戶有時企業(yè)會對個人支付較高昂的勞務費，例如咨詢費、設計費等，對于長期合作的，企業(yè)可以協(xié)助對方成立個體戶，并申請核定征收，可以降低個人所得稅的稅負，同時企業(yè)也不用代扣個稅，對雙方都更有利。
在有稅收優(yōu)惠政策地新辦個體工商戶，可以享受個人經(jīng)營所得稅核定征收的政策。個體戶核定征收后稅率低，個稅額定在0.3%-1.5%不等，增值稅普票1%,專票1%或3%，附加稅0.06%。
需要注意的是，個體戶核定征收的年開票額有一定限制，一般不超過450萬。根據(jù)企業(yè)支付情況選擇合適的個體戶進行注冊核定。
2、通過園區(qū)開具發(fā)票
通過園區(qū)開具發(fā)票，不需要個人到場，園區(qū)工作人員可以代替?zhèn)€人憑借合同、流水等資料去稅務機關代開發(fā)。而且通過園區(qū)代開的發(fā)票可以享受到個稅核定征收政策，一般按照個人經(jīng)營所得進行核定個稅在0.5%-1.5%左右，增值稅1%、附加稅0.06%。
3、通過靈活用工平臺處理
企業(yè)在勞務用工時，如果有大量零星人員，且無法取得自然人代開的勞務費發(fā)票。
比如社交電商、微商、電商等行業(yè)就是通過“裂變”利用用戶自身流量進行多級分銷傳播！
這個時候，可以通過像靈活用工平臺解決，間接與個人建立勞務關系，這樣，企業(yè)可以取得靈工平臺開具的6%增值稅專用發(fā)票入賬，同時，也無需個人再去代開發(fā)票，靈活用工平臺還會為個人代扣代繳個稅，可謂一舉三得。
靈活用工方案類似一個支付方，既能解決“公轉私”問題，還能解決稅務問題，能給企業(yè)提供發(fā)票以及給個人報個稅，不管是小規(guī)模還是一般納稅人都有不同的方案解決。
誤區(qū)二：支付自然人的勞務報酬，在代開發(fā)票環(huán)節(jié)稅務局征收個人所得稅。
糾正：
1、自然人取得勞務報酬所得、稿酬所得和特許權使用費所得申請代開發(fā)票的，在代開發(fā)票環(huán)節(jié)不再征收個人所得稅。在次年進行個人所得稅匯算清繳，適用3%-45%的個稅稅率。
2、如果自然人是通過園區(qū)代開發(fā)票的，在代開發(fā)票完結會直接完稅，不會計入年底匯算清繳。前面也給大家說了園區(qū)代開發(fā)票可以節(jié)稅的方案。
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陳恒會計師
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